loader image

Responsabilité Sociétale des Entreprises

Facebook
Twitter
LinkedIn

Dernières formations ajoutées

Durée Date Lieu Présentiel Distanciel
1 module de 2 jours
Les 11 et 12 septembre 2024
Marseille
X
X

Si ces dates ne vous conviennent pas, contactez-nous pour prévoir une nouvelle date !

Possibilité d’organiser cette formation pour un groupe de collaborateurs au sein de votre organisation. Nous contacter.

« Le sujet n’est plus de faire du profit pour pouvoir réinvestir dans des actions à impact positif, mais bien de concevoir de nouveaux modèles d’affaires qui maximisent l’impact social et environnemental, et ce faisant, maximisent le profit. », Pascal DEMURGER, PDG de la MAIF

La RSE (Responsabilité sociétale des Entreprises), qui est définie comme l’intégration volontaire par les entreprises de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et leurs relations avec les parties prenantes, est aujourd’hui l’une des principales façons de répondre aux incertitudes dans les activités d’une organisation et accompagner ainsi sa transformation.

Cette formation sur les enjeux de la Responsabilité sociétale des Entreprises aborde les tenants et aboutissants, pour y voir plus clair dans les multiples démarches actuelles autour de la RSE (Normes, labels, …) et enfin, analyser les différentes règlementations actuelles et anticiper celles à venir, qui toucheront toutes les entreprises et qui seront encore plus contraignantes.

De façon simple, pragmatique et pour la première fois ludique, elle débutera par une sensibilisation aux enjeux du changement climatique, grâce à la Fresque du Climat, pour imaginer ensemble un plan d’action à impact. Les participants recevront ensuite tous les éléments de base pour analyser l’état de leurs pratiques RSE, imaginer un plan d’action global opérationnel et mettre en place les principaux indicateurs de suivi de votre politique RSE.

Public concerné : La RSE est une activité transversale au sein d’une organisation. Portée par le dirigeant d’entreprise et les fonctions RH, DAF et juridiques, la RSE impacte tous les métiers (R&D, Achats, Industrialisation, Marketing et Communication, …).

Objectifs :

  • Appréhender tous les concepts de la RSE
  • Les bases du diagnostic RSE
  • Connaitre les règlementations RSE et anticiper celles à venir
  • Elaborer un plan d’action RSE
  • Les phases de la mise en œuvre d’une stratégie RSE
  • Trouver les dispositifs d’accompagnement RSE et de financement
  • Sensibiliser aux enjeux de changement climatique

Prérequis : Aucun

Méthodes pédagogiques mobilisées : Chaque dossier précise les moyens & outils pédagogiques mobilisés pour assurera l’acquisition des connaissances par les participants (exercices d’applications, cas pratiques, QCM, illustrations de propos sur des matériels mis à disposition,…)

PARTIE I – Les grands principes de la RSE

Se définissant comme l’application du développement durable à l’entreprise la responsabilité sociétale des entreprises s’engage à rendre compte de l’impact de l’activité sur l’environnement, la société et l’économie.

  • Comprendre ses enjeux, son histoire, sa sémantique.
  • Présentation des grandes approches possibles de mise en œuvre : volontaire, normative, règlementaire.
  • Les raisons de la nécessité d’engager une démarche RSE.

Atelier collectif : chacun sa voie RSE

PARTIE II – RSE et raison d’être

C’est le sens, la cause véritable et profonde de l’existence d’une chose ou d’un être, donc d’une entreprise. Une des façons de se lancer pour également révéler le sens de votre business.

  • What : Ce que vous apportez au marché
  • How : Votre proposition de valeur
  • Why : Votre raison d’être

Retour d’expérience : Les gens n’achètent pas ce que vous faites mais pourquoi vous les faites.

PARTIE III – Fresque du climat

La Fresque du Climat est un outil innovant, ludique, efficace et accessible pour comprendre les bases scientifiques du dérèglement climatique et du dernier rapport du GIEC. Diffuser largement ces connaissances est essentiel pour que les citoyens, les collectivités, l’Etat mais également les entreprises puissent agir à la hauteur de l’urgence et ainsi atteindre les objectifs 2050 de l’ONU d’un monde vivable.      

Atelier collectif : Matrice d’action « bas carbone »

PARTIE IV – Mise en œuvre d’une démarche RSE

Présentation de la boite à outil « RSE »

  • Identification de ses parties-prenantes
  • Etat des lieux de ses pratiques
  • Analyse des risques juridiques
  • Analyse des enjeux prioritaires
  • Quel label choisir ?
  • Quels soutiens financiers ?
  • Rédaction d’un plan d’action RSE
  • Mise en œuvre, suivi et correction

Session basée sur la présentation d’outils, de cas pratiques et de retours d’expérience

Tarif (2024) : 1540 euros HT

  • Les frais d’inscription comprennent les déjeuners, les pauses, la documentation.
  • Une remise est accordée dès la 2ème inscription pour la même société (nous consulter).

Conditions d’inscription : Le dossier complet, y compris le bulletin d’inscription, est disponible sur simple demande (sans engagement) :

Un dossier de participant, contenant les informations pratiques, le plan d’accès, les possibilités d’hébergement, vous sera transmis dès réception de la convention de formation retournée signée.

Toutes nos formations sont éligibles au titre de la formation professionnelle.

  • Renseignez-vous auprès de votre OPCO (Opérateur de compétences)

Organisme de formation agréé n° 93 131336313

Certifié QUALIOPI

Nouvelle formation proposée par FRAMATECH, soyez le(s) premier(s) à témoigner !